eBooki
Diagnoza organizacji. Pierwszy krok do uzdrowienia firmy. eBook
- Szczegóły
- Kategoria: eBooki
Zmiana organizacyjna.
Perspektywy i modele diagnostyczne.
Tworzenie mierników i standardów.
Metody zbierania danych.
Analiza i interpretacja wyników.
Właściwe rozpoznanie przed skuteczną terapią
Przedsiębiorstwo jest jak żywy organizm, stanowiący zespół komórek, narządów i układów, ściśle połączonych i zależnych od siebie nawzajem. Kiedy jeden z organów zaczyna niedomagać, szybko znajduje to przełożenie na funkcjonowanie całego systemu. Podobnie jak w przypadku interwencji medycznej, ulepszenie Twojego przedsiębiorstwa wymaga odpowiedniej diagnozy - zebrania danych, ich oceny i wyciągnięcia wniosków. Prawidłowego rozpoznania może dokonać specjalista. Albo menedżer uzbrojony w wiedzę dotyczącą procesów wdrażania zmiany organizacyjnej.
Zapewne znane Ci jest powiedzenie, że lepiej zapobiegać, niż leczyć. O reformowaniu organizacji napisano grube tomy. Przeprowadzenie przedsiębiorstwa przez trudny i nieunikniony proces zmian jest wyzwaniem, z którym muszą się zmierzyć kierujący większością firm. Przed zmianą organizacyjną nie można uciec - burzliwe otoczenie biznesowe zmusza menedżerów do nieustannego usprawniania organizacji, którymi kierują.
Dlatego warto odpowiednio przygotować się do reformowania organizacji. Z tym podręcznikiem zdecydowanie łatwiej poradzisz sobie z przeprowadzeniem rzetelnej diagnozy organizacyjnej. Zdobędziesz także pewność, że nie zabierasz się za odmienianie przedsiębiorstwa, którego w gruncie rzeczy nie znasz i nie rozumiesz.
- Myśl i bogać się. Jak zrealizować ambicje i osiągnąć sukces. eBook - [26 maj 2018]
- Kapitalizm i wolność. eBook - [19 październik 2017]
- Jak działać sprawnie i skutecznie. eBook - [19 maj 2015]
- W sieci korzyści. Jak wykorzystać LinkedIn w kontaktach zawodowych. eBook - [22 kwiecień 2015]
- Crowdfunding. Zrealizuj swój pomysł ze wsparciem cyfrowego Tłumu. eBook - [17 kwiecień 2015]